Apprendista operaio - posizioni disponibili n. 1
Azienda termoidraulica della provincia di Cremona ricerca apprendista idraulico/manutentore fino a
dicembre con possibilità di eventuale assunzione. Preferibile, ma non indispensabile, con esperienza nel mondo della biomassa.
Scadenza annuncio: 4 ottobre 2016

Responsabile di negozio - posizioni disponibili n. 1
Società appartenente a Gruppo leader, in Lombardia, Piemonte e Veneto, nella distribuzione, vendita di gas ed energia elettrica e nella gestione dei servizi collegati, nell’ambito del potenziamento della propria struttura organizzativa e della rete commerciale territoriale, per la sede di Cremona, ricerca un/a
Responsabile di Negozio
cui affidare, principalmente, le seguenti attività:
• Gestione delle attività di vendita contratti di fornitura di energia elettrica, gas e prodotti di efficienza energetica
• Sviluppo delle attività commerciali e del portafoglio clienti, residenziali e business, nel territorio di competenza
• Gestione del punto vendita (negozio): layout, immagine, comunicazione
• Promozione dell’azienda, prodotti e servizi
Il/La candidato/a ideale possiede le seguenti caratteristiche:
• Attitudine allo sviluppo di relazioni commerciali
• Determinazione, dinamismo, spirito d’iniziativa, autonomia
• Leadership, flessibilità, spiccata attitudine alle relazioni interpersonali
• Concretezza, iniziativa, orientamento ai risultati
• Capacità di presentazione d’iniziative e opportunità
• Capacità d’apprendimento e di autoformazione
Si richiede:
• Diploma/Laurea in discipline umanistiche o commerciali
• Attitudine alla gestione analitica e contabile (budget, consuntivi, report)
• Padronanza nell’utilizzo di strumenti informatici (MS Office)
• Esperienza pregressa nella vendita di servizi (energia, gas, telefonia mobile, prodotti finanziari, …) e nella gestione di punti vendita (retail)
La Società, con forte orientamento alla formazione e allo sviluppo delle risorse umane, offre condizioni contrattuali di sicuro interesse, in grado di soddisfare le migliori candidature.
Scadenza annuncio: 4 ottobre 2016

Marketing communication manager - posizioni disponibili n. 1
Società appartenente a Gruppo leader, in Lombardia, Piemonte e Veneto, nella distribuzione, vendita di gas ed energia elettrica e nella gestione dei servizi collegati, nell’ambito del potenziamento della propria struttura “Marketing & Sviluppo” ricerca un giovane brillante
Marketing Communication Manager
Capace di coniugare creatività, dinamismo, concretezza e rigore nell’implementare le attività operative di promozione, marketing, advertising e comunicazione, a supporto della rete commerciale e della valorizzazione strategica del brand aziendale.
Il/La nostro/a candidato/a ha conoscenze:
• Elementi fondamentali del marketing strategico
• Leve del marketing operativo e communication mix (ADV, PR, CRM, WEBSITE)
• Metodologie e tecniche statistiche, reporting e comunicazione scritta
• MS Office, WEB, Internet …
e capacità:
• Creatività e pensiero prospettico
• Negoziazione e Comunicazione verbale e scritta
• Formulazione di piani e strategie
• Determinazione, dinamismo e spirito d’iniziativa
• Leadership, flessibilità, team building
Che gli consentiranno di:
• Analizzare la domanda individuandone i principali segmenti e i fattori critici di successo
• Effettuare, anche con supporti esterni, analisi e benchmarking di competitor
• Individuare i principali trend di mercato, l’evoluzione del comportamento dei clienti in termini di aspettative di prodotto e servizio
• Predisporre presentazioni circa le analisi effettuate a supporto del management
• Supportare la pianificazione delle strategie, fornendo l’aggiornamento continuo dei dati e contribuendo alla revisione dei piani d’offerta aziendali
• Definire il piano annuale di comunicazione, organizzare campagne di marketing, pubblicità
Per la copertura della posizione è richiesta:
• Laurea in disciplina tecnico-scientifica (ingegneria Gestionale), economica (economia aziendale), Marketing Management, Master o specializzazioni in Marketing
• Esperienza pregressa in analoga posizione (1-3 anni minimo)
La posizione riporta al Direttore Marketing & Sviluppo.
Scadenza annuncio: 4 ottobre 2016

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