Neolaureato in scienze agrarie – posizioni disponibili n. 1
Azienda multinazionale leader in sementi e agrofarmaci vicino a Cremona, seleziona per 6 mesi da marzo ad agosto 2016: 1 neolaureato (laurea triennale o magistrale) in scienze agrarie da inserire in organico come aiuto sperimentatore. Disponibilità a trasferte e flessibilità orari.
Scadenza annuncio: 17 Febbraio 2016
Animatori turistici per la stagione estiva 2016 – posizioni disponibili n. 200
Agenzia di animazione seleziona per l'inserimento nelle proprie strutture fino a 200 nuovi animatori, anche senza esperienza, tra le seguenti figure: capo animatore, scenografo, tecnico audio/luci, coreografo, animatore sportivo, animatore di contatto, mini club, costumista, animatore piano bar.
Requisiti minimi: scuola dell'obbligo, gradita conoscenza delle lingue, ma non indispensabile.
Non sono richiesti requisiti minimi di esperienza.
Luogo di lavoro: Italia - Villaggi turistici
Si offre stage di formazione gratuito.
Inviare candidature con foto.
Scadenza annuncio: 18 Febbraio 2016
Commerciale dipendente servizi b2b – posizioni disponibili n. 1
Si ricerca in provincia di Brescia una risorsa a cui affidare la creazione di nuove relazioni commerciali e il costante sviluppo del territorio, occupandosi nello specifico di individuare la migliore soluzione relativa ai consumi di energia elettrica e gas in base alle esigenze del cliente, nonché di promuovere uno sviluppo sostenibile proponendo prodotti tecnologici innovativi e di elevata qualità.
Requisiti richiesti:
- motivazione e passione per l'attività di vendita
- forte orientamento al cliente e al lavoro per obiettivi
- ottime capacità organizzative
- dimestichezza con i principali strumenti informatici
Si offre:
- assunzione a tempo indeterminato
- stipendio fisso da CCNL + premi a raggiungimento obiettivi
- supporto nella vendita con strumenti digitali e auto aziendale
- professionalità con corsi su tecniche di vendita e affiancamenti sul campo
- percorso di crescita all'interno della struttura commerciale
Scadenza annuncio: 18 Febbraio 2016
Perito meccanico – posizioni disponibili n. 1
Per azienda operante nel settore metalmeccanico selezioniamo perito meccanico con passione per la manutenzione, voglia di crescere e rivestire ruolo operativo all'interno dell'azienda.
Scopo assunzione.
Scadenza annuncio: 18 Febbraio 2016
Amministrativo/magazziniere – posizioni disponibili n. 1
Azienda seleziona amministrativo con mansioni di magazziniere.
MANSIONI PRINCIPALI: gestione documenti contabili, emissione d.d.t., fatturazione, gestione ordini, pianificazione spedizioni, carico/scarico merci, gestione magazzino.
COMPETENZE RICHIESTE: Conoscenze amministrative, buone capacità organizzative, conoscenza approfondita pacchetto Office, utilizzo carrelli elevatori.
Scadenza annuncio: 21 Febbraio 2016
Venditore – posizioni disponibili n. 1
Azienda leader nel settore della strumentazione di analisi di processo e da laboratorio, ricerca un commerciale per la sede di Cremona, da destinare all’attività di promozione dei propri prodotti e all’acquisizione di nuovi Clienti per il Nord Italia.
Requisiti Richiesti :
- Laurea/diploma in chimica industriale
- Esperienza (anche breve ) nel settore della vendita di strumentazione.
- Predisposizione al contatto con il Cliente.
- Capacita di organizzazione del proprio lavoro con vocazione al risultato.
- Ottima conoscenza della lingua Inglese (scritta e parlata).
- Padronanza dei principali strumenti informatici(Office).
- Disponibilità a viaggiare per brevi trasferte.
Si offre :
- assunzione a tempo indeterminato dopo adeguato periodo di prova
- retribuzione economica secondo quanto previsto dal ccnl
- auto aziendale e rimborsi spese
- corsi di preparazione tecnica (anche all’estero)
- prospettive di crescita sia personale che professionale essendo l’azienda in costante espansione
scadenza annuncio: 21 febbraio 2016
impiegato ufficio amministrativo con diploma in ragioneria e/o laurea in economia – posizioni disponibili n. 1
Impresa edile stradale operante a Cremona ricerca impiegato per ufficio amministrativo. I candidati dovranno essere in possesso dei seguenti requisiti: - laurea in Scienze economiche e preferibilmente con diploma di Ragioneria; - conoscenze di contabilità di base e amministrazione; - capacità informatiche Pacchetto Office; - conoscenza della lingua inglese. La risorsa dovrà supportare anche l'attività dell'ufficio tecnico ed avere conoscenze di base di Autocad e di normativa relativa alla sicurezza sul lavoro. Si offre stage di 6 mesi finalizzato ad assunzione diretta in Azienda.
Scadenza annuncio: 24 febbraio 2016
giovani promoter per stand – posizioni disponibili n. 50
Società di comunicazione e marketing seleziona ragazzi e ragazze per lavorare come promoter/venditori presso stand, allestiti all’interno delle gallerie commerciali oppure nelle più belle piazze del nord e centro Italia, con il compito di presentare ai cittadini importanti progetti umanitari e raccogliere fondi per organizzazioni non profit di grande prestigio.
Il lavoro si svolgerà:
• da febbraio 2016, con la possibilità di scegliere in quale domenica di febbraio/marzo partire per un Tour nel nord e centro Italia, in città sempre diverse dalla propria di appartenenza.
• per un periodo minimo di 3 settimane consecutive, fulltime dal lunedì al sabato. Terminata la settimana lavorativa, la domenica il Team, composto da 3 o 5 ragazzi/e, viaggerà insieme per raggiungere un’altra città.
Si offrono:
• Alloggio gratis da condividere con il team di lavoro;
• Rimborso viaggi A/R;
• Fisso garantito per 3 settimane di lavoro a cui si aggiungono premi/obiettivo
L’azienda per i più motivati offrirà la possibilità di lavorare durante tutto l'anno in base alle proprie disponibilità, consegnando un Attestato di qualifica come «Professionista della raccolta fondi» dopo 4 settimane di lavoro.
Scadenza annuncio: 24 Febbraio 2016
Addetto controllo qualita’ – posizioni disponibili n.1
Azienda del settore alimentare seleziona candidato con laurea magistrale in scienze e tecnologie alimentari e conocsenza dell'inglese che svolga mansioni di addetto controllo qualità.
Mansioni principali: analisi sui prodotti, gestione documentale dei controllo qualità.
Competenze richieste: manualità di laboratorio, conoscenza pacchetto office, conoscenza lingua inglese.
Scadenza annuncio: 27 Febbraio 2016
Ballerini e coreografi – posizioni disponibili n.100
Si selezionano ballerini e coreografi da inserire in villaggi turistici in Italia per l'estate 2016.
Si offre: contratto Tempo determinato, orario di lavoro Full Time, iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico, anche per personale senza esperienza.
Caratteristiche di base indispensabili:
• avere già compiuto i 18 anni
• avere una disponibilità di tempo di almeno 3 mesi continuativi (meglio se 4/6)
• avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio.
• avere una attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo
Scadenza annuncio: 27 Febbraio 2016
Istruttori di fitness per villaggi turistici - posizioni disponibili n.80
Si selezionano istruttori di fitness-crossfit-spinning-nordic walking da inserire in villaggi turistici in Italia per l'estate 2016.
Discipline insegnate: fitness-crossfit-spinning-nordic walking
Caratteristiche di base indispensabili per la figura ricercata:
• avere già compiuto i 18 anni
• conoscenza di fitness musicale(aerobica-step-gag)
• avere esperienze di insegnamento di queste attività
• avere una disponibilità di tempo di almeno 3 mesi continuativi (meglio se 4/6)
• avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio.
• avere una attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo
Mansioni:
- Animazione turistica
- Saper insegnare fitness musicale
- Conoscenza di crossfit
Si offre:
Contratto Tempo determinato
Orario Lavoro Full Time
Iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico, anche per personale senza esperienza.
Scadenza annuncio: 28 Febbraio 2016
Istruttori sportivi per villaggi turistici - posizioni disponibili n.150
Selezioniamo ambosessi da inserire in villaggi turistici in Italia per l'estate 2016.
Posizioni offerte nel SETTORE SPORT: istruttore di tennis, istruttore di nuoto, istruttore di tiro con l'arco, istruttore di scuola calcio, istruttore di vela, istruttore di windsurf, istruttore di canoa, istruttore di fitness.
Mansioni:
- Animazione turistica
- Saper insegnare uno degli sport ricercati
- Intrattenimento
Si offre:
Contratto Tempo determinato
Orario Lavoro Full Time
Iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico, anche per personale senza esperienza.
Caratteristiche di base indispensabili:
• avere già compiuto i 18 anni
• avere una disponibilità di tempo di almeno 3 mesi continuativi (meglio se 4/6)
• avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio
• avere una attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo.
Scadenza annuncio: 28 Febbraio 2016
Animatori turistici per villaggi turistici - posizioni disponibili n.800
Si selezionano animatore/animatrice da inserire in villaggi turistici in Italia per l'estate 2016.
Posizioni offerte in tutti i settori dell'animazione:
- SETTORE GIOVANI OSPITI (animazione per bambini e ragazzi 3/12 anni)
- SETTORE ACCOGLIENZA (hostess, steward,)
- SETTORE INTRATTENIMENTO (animatori di contatto, organizzatori giochi e tornei)
- SETTORE SPORT (istruttori di tennis, nuoto, arco, calcio, vela, windsurf, canoa, fitness)
- SETTORE ARTISTICO (ballerini, coreografi, scenografi, costumisti, tecnici suono/luci/video, musicisti e cantanti di piano-bar)
- CAPI EQUIPE, CAPI ANIMAZIONE, RESPONSABILI DI SETTORE.
- CIRCENSI, GIOCOLIERI, ACROBATI
Si offre:
Contratto Tempo determinato
Orario Lavoro Full Time
Iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico,
anche per personale senza esperienza.
Caratteristiche di base indispensabili:
• avere già compiuto i 18 anni
• avere una disponibilità di tempo di almeno 3 mesi continuativi (meglio se 4/6)
• avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio.
• avere una attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo
Scadenza annuncio: 28 febbraio 2016
animatori per bambini per villaggi turistici - posizioni disponibili n.200
Si selezionano animatori e animatrici per bambini dai 3 ai 12 anni e per ragazzi dai 13 ai 17 anni da inserire in villaggi turistici in Italia per l'estate 2016.
Si offre:
Contratto Tempo determinato
Orario Lavoro Full Time
Iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico,
anche per personale senza esperienza.
Caratteristiche di base indispensabili:
• avere già compiuto i 18 anni
• avere una disponibilità di tempo di almeno 3 mesi continuativi (meglio se 4/6)
• avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio.
• avere una attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo
Scadenza annuncio: 28 febbraio 2016
istruttori di vela e windsurf per villaggi turistici - posizioni disponibili n.50
si selezionano istruttori di vela, windsurf e canoa da inserire in villaggi turistici in italia per l'estate 2016.
Si offre:
Contratto Tempo determinato
Orario Lavoro Full Time
Iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico,
anche per personale senza esperienza.
Caratteristiche di base indispensabili:
• avere già compiuto i 18 anni
• avere una disponibilità di tempo di almeno 3 mesi continuativi (meglio se 4/6)
• avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio.
• avere una attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo
Scadenza annuncio: 28 febbraio 2016
scenografi e aiuto-scenografi per villaggi turistici - posizioni disponibili n.20
si selezionano scenografi da inserire in villaggi turistici in italia per l'estate 2016.
Caratteristiche di base indispensabili:
• avere già compiuto i 18 anni
• avere una disponibilità di tempo di almeno 3 mesi continuativi (meglio se 4/6)
• avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio.
• avere attitudine a lavorare materiali come polistirolo e legno
• avere esperienze di scenotecnica e pittura
• avere competenze nella realizzazione di scenografie teatrali
• saper utilizzare utensili tecnici
Si offre:
Contratto Tempo determinato
Orario Lavoro Full Time
Iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico
Scadenza annuncio: 28 Febbraio 2016
Circensi-giocolieri-acrobati per villaggi turistici - posizioni disponibili n.10
Selezioniamo giocolieri e acrobati da inserire in villaggi turistici in Italia per l'estate 2016.
Caratteristiche di base indispensabili per la figura ricercata:
• avere già compiuto i 18 anni
• conoscenza di giocoleria (palline-clave-cerchi)
• attitudine all'insegnamento
• avere una disponibilità di tempo di almeno 3 mesi continuativi (meglio se 4/6)
• avere esperienze o passioni inerenti le professionalità richieste dalla vita del villaggio.
• avere una attitudine alla vita ed al lavoro di gruppo
Offriamo:
Contratto Tempo determinato
Orario Lavoro Full Time
Iter di selezione INTERAMENTE GRATUITO con sessione di valutazione in villaggio turistico, anche per personale senza esperienza.
Scadenza annuncio: 28 Febbraio 2016
Esperto/a applicativo area gestionale - posizioni disponibili n.1
Il candidato ideale è un diplomato/laureato in discipline economiche-gestionali con un'esperienza di almeno 2 anni su software gestionale ERP e conoscenza dei principali processi aziendali (Ciclo attivo/Ciclo Passivo/Magazzino/Vendite/ Acquisti/Logistica).
È in grado di operare con autonomia, secondo elevati criteri di qualità, possiede buone capacità di problem solving e attitudine a lavorare per obiettivi.
Si occuperà dei progetti di avviamento di nuovi clienti dell'area Aziende, curando l'analisi dei processi, lo start-up, la formazione e il supporto tecnico; gestirà i clienti assegnati curandone il continuo sviluppo e l'implementazione di nuovi progetti.
Inquadramento, retribuzione, opportunità di crescita sono commisurate all'esperienza e alla preparazione e tali da soddisfare le candidature più qualificate.
Si prenderanno in considerazione anche profili alla ricerca del primo impiego.
Sede di lavoro: Cremona/Bergamo
Scadenza annuncio: 1 Marzo 2016
Selezioni e concorsi in provincia di cremona e fuori provincia
Per consultare i bandi sotto indicati è necessario collegarsi al sito dell'Informagiovani http://informagiovani.comune.cremona.It nella sezione "BANCA DATI CONCORSI” e seguire le indicazioni.
Concorsi Cremona e provincia
N. 6 - laureati in psicologia -graduatoria di ammissione alla sessione di tirocinio pratico previsto dal d.m. 13/01/1992 n. 239, che avra' inizio il 15 marzo 2016
Ente: ASST - Azienda Socio Sanitaria Territoriale Cremona (CR)
Requisiti: I candidati interessati dovranno essere in possesso dei requisiti riportati nel bando accessibile all’indirizzo: http://informagiovani.comune.cremona.it/concorsi-cremona-e-provincia
Scadenza: 16 Feb 2016
N. 1 - incarico quinquennale di struttura complessa - u.o. Anestesia-rianimazione
Ente: Azienda Socio Sanitaria Territoriale Crema (CR)
Requisiti: I candidati interessati dovranno essere in possesso di Requisiti generali e specifici come riportati nel bando. E nello specifico: 1. Età: come previsto dall’art. 3, comma 6 legge 15/05/1997, n. 127, la partecipazione all’avviso non è soggetta a limiti di età, fatti salvi i limiti per il collocamento a riposo d’ufficio secondo le disposizioni vigenti; 2. Diploma di laurea in medicina e chirurgia e abilitazione all’esercizio della professione medico-chirurgica; 3. Iscrizione all’albo professionale dell’ordine dei medici; 4. Anzianità di servizio (art. 10 del Decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997) di 7 anni, di cui 5 nella disciplina cui si riferisce l’incarico in questione o disciplina equipollente ai sensi del D.M.S. 30 gennaio 1998 e specializzazione nella medesima disciplina o in una disciplina equipollente ovvero anzianità di servizio di 10 anni nella disciplina; 5. Curriculum ai sensi dell’art. 8 del Decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997 in cui sia documentata una specifica attività professionale ed adeguata esperienza ai sensi dell’art.6 del medesimo DPR 484/1997; 6. Attestato di formazione manageriale di cui all’art. 5, comma 1. lettera d) del citato D.P.R. n. 484/97 come modificato dall’art. 16 quinquies del D.Lgs. 229/99, da conseguirsi, qualora non già posseduto, entro un anno dall’inizio dell’incarico come previsto dall’art. 15, c^8 del D.L.vo n.502/1992 e s.m.i.
Scadenza: 18 Feb 2016
Concorsi fuori provincia
N. 7 - allievi ufficiali del ruolo aeronavale al primo anno del 15° corso aeronavale dell'accademia della guardia di finanza per l'anno accademico 2016/2017
Ente: Comando generale della Guardia di Finanza Roma Roma
Requisiti: I candidati dovranno essere in possesso di requisiti generali e specifici riportati nel bando.
Scadenza: 18 Feb 2016
N. 12 - volontari in ferma prefissata quadriennale (vfp4) in qualita' di atleta
Ente: Centro sportivo dell'Aeronautica Militare - Ministero della Difesa Roma Roma
Requisiti: I candidati interessati dovranno essere in possesso di requisiti generali e specifici, per maggiori dettagli consulta il sito dedicato: https://concorsi.difesa.it/am/vfp4/atleti/2016/Pagine/home.aspx
Scadenza: 25 Feb 2016
N. 30 - vigili del fuoco nella qualita' di orchestrali della banda musicale del corpo nazionale dei vigili del fuoco
Ente: Corpo Nazionale dei Vigili del Fuoco Roma
Requisiti: I candidati dovranno essere in possesso di requisiti generali e specifici.
Per maggiori dettagli consulta il bando.
Scadenza: 25 Feb 2016
N- 1.750 volontari in ferma prefissata di un anno (vfp 1)
Ente: Ministero della Difesa - Esercito Italiano Roma Roma
Requisiti: I candidati dovranno essere in possesso di requisiti generali e specifici come segnalato nel sito di riferimento https://concorsi.difesa.it/ei/vfp1/2016_2/Pagine/home.aspx
Scadenza: 03 Mar 2016
N. 30 - vigili del fuoco nella qualita' di orchestrali della banda musicale del corpo nazionale dei vigili del fuoco
Ente: Corpo Nazionale dei Vigili del Fuoco Roma
Requisiti: I candidati dovranno essere in possesso di requisiti generali e specifici.
Per maggiori dettagli consulta il bando.
Scadenza: 25 Feb 2016
JOB DAY 2016
Torna nel mese di febbraio il Job Day, inziativa dedicata all’incontro tra chi cerca e chi offre lavoro.
In occasione della sua 4a edizione, l’evento organizzato dall’Informagiovani del Comune di Cremona nell’ambito delle giornate regionali dedicate al lavoro, promosse da Anci Lombardia e dalla Rete Informagiovani Lombardia (della quale l’Informagovani di Cremona è coordinatore), si propone con una nuova formula che unisce, in un’unica manifestazione, il Job Day e il Job Day Summer Edition, iniziativa dedicata alle opportunità di lavoro stagionale per l’estate.
Si parte sabato 13 febbraio dalle 15.00 alle 19.00 presso l’Auditorium Sala Borsa della Camera di Commercio (via Baldesio, 10 – Cremona) con il Job Day, giornata dedicata all’incontro tra domanda e offerta di lavoro.
L’evento, ad ingresso libero e gratuito, si rivolge a tutti coloro che sono alla ricerca di lavoro ed ha l’obiettivo di contrastare la disoccupazione e favorire il reinserimento lavorativo di giovani e non solo attraverso la creazione di uno spazio in cui le aziende possono presentare i profili professionali ricercati e i partecipanti hanno l’opportunità di proprorre direttamente la propria candidatura, consegnare il proprio curriculum vitae, presentarsi, confrontarsi con numerose realtà del mondo produttivo e ricevere consigli preziosi.
Sono 36 le realtà (aziende, cooperative, agenzie ed associazioni di categoria) che hanno confermato la loro adesione alla giornata del 13 febbario alla ricerca di oltre 200 profili professionali e 29 di stage:
Adecco Italia S.p.A. - Filiale di Cremona
- Addetto gestione elettronica documentale
- Impiegato amministrativo
- Ingegnere meccanico Junior
- Manutentori meccanici ed elettrici Junior
Adecco Italia S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore
- Impiegato addetto alle spedizioni con estero
- Ingegnere informatico
- Ingegnere meccanico Area Ricerca e Sviluppo
- Operatore CNC
Alleanza Assicurazioni S.p.A.
- Junior Account
- Junior Sales Professional
Associazione costruttori ANCE Cremona
- Diplomati geometri con esperienza
- Laureati in discipline tecniche con esperienza
- Stage Diplomati geometri
- Stage in discipline tecniche
AVON Cosmetics S.r.l.
- Venditori prodotti cosmetici e accessori
Banca Cremonese Credito Cooperativo
- Stage Addetto operativo
Centro per l’Impiego di Cremona
- Autista per trasporto sostanze pericolose
- Contabile studi professionali
- Coordinatore servizio manutenzione elettrica e meccanica sale operatorie
- Cuoco
- Fisiokinesiterapista
- Magazziniere mulettista
- Manutentori elettrici, meccanici ed elettromeccanici
- Programmatore centri di lavoro CNC a 3-4-5 assi
- Stage Contabile aziendale
- Stage Impiegato Ufficio Tecnico
Centro per l’Impiego di Casalmaggiore
- Impiegato commerciale per azienda metalmeccanica
- Impiegato amministrativo-contabile per studio commercialista
- Manutentore elettromeccanico con esperienza per azienda alimentare
- Stage Assemblatore per azienda metalmeccanica
- Stage Fornaio impastatore
Centro per l’Impiego di Soresina
- Disegnatore progettista meccanico
- Neolaureato in farmacia, chimica o biologia
- Perito meccanico/Ingegnere meccanico
- Venditore tecnico commerciale
Coldiretti di Cremona
- Bergamino
- Operaio d’azienda
- Operatore di porcilaia
- Operatore di stalla
- Trattorista
CR Servizi S.r.l.
- Agenti e/o collaboratori commerciali
CSAmed S.r.l.
- Stage Amministrativo
- Stage Sviluppatore Junior Java
DialogoDiretto
- Giovani promoter per stand
Eurointerim S.p.A.
- Contabile esperto
- Disegnatori meccanici
- Elettricista cablatore
- Fresatore CNC
- Fresatore tradizionale
- Impiegato commerciale estero
- Ingegneri meccanici
- Junior controller
- Manutentore elettrico
- Manutentore meccanico
- Montatore meccanico
- Piegatore/Punzonatore
- Programmatore SW/Visione
- Saldatori assemblatori a filo e TIG
- Tornitore CNC
- Tornitore parallelo
Euro Solis S.r.l.
- Commerciale/venditore
E-Work S.p.A.
- Assemblatori di carpenteria
- Autista pat. E con CQC e scheda tachigrafica (conseguiti in Italia)
- Disegnatore CAD 3D
- Impiegato ufficio commerciale estero (inglese, francese e/o spagnolo)
- Ingegnere elettrico
- Saldatore TIG/Filo
Generali divisione INA Assitalia di Cremona
- Consulente assicurativo/finanziario
Il Cerchio Societa’ Cooperativa Sociale
- Addetti alle pulizie
- Animatori per RSA
- Autisti scuolabus
- Educatori
- Operaio generico
Latteria Soresina S.c.a.
- Stage Caseificio
- Stage Controllo qualita’
- Stage Laboratorio chimico
- Stage Ufficio Acquisti
- Stage Ufficio Amministrativo
- Stage Ufficio Logistica
- Stage Ufficio Marketing
MailUp S.p.A.
- Back-end Developer (.NET per applicazioni web e SqlServer)
- Front-end Developer Junior (Javascript)
- Help Desk Tecnico
- Junior Product Manager
- Sviluppatore .NET Junior
Manpower S.r.l. - Filiale di Cremona
- Addetto macchine CNC
- Falegname
- Impiegato commerciale (inglese e tedesco)
- Manutentore elettromeccanico
- Meccanico veicoli industriali
- Progettista e disegnatore meccanico
- Saldatore a TIG
- Stage Tecnico elettricista civile ed industriale
Mestieri Lombardia
- Cuoco addetto alla gestione servizio mensa
- Educatore professionale indirizzo sanitario
- Impiegato addetto alla contabilita’
- Operatore ecologico addetto alla raccolta differenziata e del verde residuo di sfalci
- Operatore inserimento lavorativo disabili
- Operatore servizio al lavoro
- Operatore socio-sanitario - OSS
- Progettista della formazione
- Responsabile gestionale – Direttore
- Tecnico della trasformazione agroalimentare di qualita’ (BIO)
- Tecnico in agricoltura biologica
Microdata Group S.r.l.
- Impiegati addetti al Customer Service
- Stage Impiegato addetto al back office assicurativo/finanziario
- Stage Impiegato addetto alla gestione elettronica documentale
- Stage Sistemista Junior
Obiettivo Lavoro S.p.A.
- Addetto alla pescheria
- Assistente alla poltrona
- Austisti patente C con CQC
- Commesse
- Disegnatore progettista meccanico
- Elettricista
- Impiegato finanziario
- Ingegnere elettronico
- Ingegnere meccanico
- Manutentore meccanico
- Montatore meccanico
- Operaio prototipista
- Perito elettronico
- Progettista elettrico
- Sarta con esperienza
- Store manager e Vice responsabile
- Tecnologo alimentare
- Stage Addetto alla reception
Ocrim S.p.A.
- Addetto al customer service
- Impiegato tecnico settore elettrico
- Ingegneri meccanici
- Programmatore
Opal Electronics
- Stage Grafico/Addetto alla comunicazione
- Stage Impiegato amministrativo
- Stage Tecnico elettronico/meccanico
Open Source Management
- Capo cantiere
- Commerciale/venditore
- Igienista
- Impiegato amministrativo con esperienza
Openjobmetis S.p.A. – Filiale di Pontevico (BS)
- Addetti vendita appartenenti alle categorie protette
- Agronomo
- Assemblatore meccanico/Carpentiere meccanico
- Perito meccanico
Pulimacchine Group
- Stage Commerciale
- Stage Amministrazione/Contabilita’
- Stage Magazziniere
- Stage Tecnico per assistenza macchinari
Rettifica Terreni S.n.c.
- Operaio metalmeccanico
Sapiens S.p.A. Agenzia per il Lavoro
- Autisti C e CQC
- Ingegnere meccanico o chimico
- Manutentore elettromeccanico
- Operaio attrezzista
Step S.r.l. - Filiali di Brescia, Bergamo, Como, Milano, Novara, Varese, Torino, Genova, Roma
- Consulente commerciale per servizi Area Risorse Umane
(BS, BG, CO, MI, NO, VA, TO, GE, RM)
- Consulente di progettazione per la formazione finanziata
(BS, BG, CO, MI, NO, VA, TO, GE, RM)
- Consulente di selezione del personale
(BS, BG, CO, MI, NO, VA, GE, RM)
- Consulente per attivita’ di orientamento al lavoro
(BS, BG, CO, MI, NO, VA)
- Assistente commerciale back office (BS, MI, TO, GE)
- Assistente di direzione (BS)
- Attrezzista centri di lavoro CNC/macchine transfer CNC (BS)
- Direttore laboratorio analisi ambientali (BS)
- Addetto alle pulizie (MI)
- Capo settore commercio (MI)
- Contabile per studio commercialista (MI)
- Educatore asilo nido (MI)
- Praticante consulenza del lavoro (MI)
- Stage amministrazione/paghe (MI)
Studio Ambiente Green Promotion
- Operatori/animatori sportivi da inserire in centri vacanze per bambini e ragazzi
Synergie Italia Agenzia per il Lavoro S.p.A.
- Addetto confezionamento e controllo qualita’
- Addetto produzione
- Manutentore meccanico
Tecnocasa - Agenzie affiliate di Cremona
- Agente immobiliare
Temporary S.p.A.
- Contabile Senior
- Customer Service (ottimo inglese e tedesco)
- Disegnatore meccanico Autocad 3D
- Ingegnere meccanico Junior
- Ingegneri meccanici Senior
- Manutentore elettromeccanico
- Manutentore meccanico
- Operatori di produzione (disponibilita’ su tre turni)
- Progettista meccanico
- Responsabile qualità – Settore cartotecnico
- Stiratrici
Vorwerk Contempora Bimby
- Incaricato alla vendita
Zucchetti S.p.A.
- Addetto al Reporting e al Bilancio Consolidato
- Consulente Applicativo – Area Business Intelligence
- Domain Specialist – Soluzioni ambito fiscale
- Esperto Area Paghe e/o Gestione Presenze
- Help Desker Tecnico
- HR Management Senior Consultant
- IT Security Junior Specialist
- Junior Consultant – HR Management Consulting
- Junior Service Desk Agent
- Large Account Soluzioni Software HR/Gestionali
- Mobile Applications Developer
- Neolaureati in Ingegneria Gestionale o materie economiche
- PreSales Manager Servizi IT
- Social & Communication Manager
- Software Developer – Soluzioni ambito fiscale
- Strategic Account Manager
Sarà inoltre presente uno stand dell’Informagiovani dove orientatori esperti daranno indicazioni e informazioni utili per la ricerca del lavoro.
Sarà possibile registrarsi a CVqui (www.cvqui.it), il database gratuito nato per favorire l’incontro tra domanda e offerta di lavoro realizzato dall’Informagiovani del Comune di Cremona in collaborazione con l’Associazione Industriali di Cremona e il Gruppo Giovani a Confronto.
JOB DAY SUMMER EDITION
Dal 15 al 19 febbraio la manifestazione prosegue presso l’Informagiovani del Comune di Cremona (Via Palestro 11/a – Cremona) con il Job Day Summer Edition: chi è alla ricerca di un lavoro stagionale avrà la possibilità di incontrare direttamente le agenzie che si occupano della selezione di operatori, animatori e altre figure per la prossima stagione estiva in Italia e all’estero.
Il Job Day Summer Edition ha l’obiettivo di supportare quanti sono alla ricerca di un lavoro per la prossima stagione estiva, ed in particolare i giovani, attraverso l’organizzazione di una rassegna di appuntamenti nel corso dei quali le agenzie di animazione effettueranno colloqui di selezione per la copertura di oltre 2.000 posizioni dispoibili in villaggi, stabilimenti balneari e hotel italiani ed esteri.
Come candidarsi:
Le candidature alle selezioni sono già aperte. Per partecipare è necessario:
1. Registrasi su www.cvqui.it, la banca dati lavoro dell’Informagiovani, compilare online il curriculum e passare all’Informagiovani di Cremona per validarlo. Chi è già registrato potrà accedere con le credenziali già in possesso;
2. Cercare nella sezione Annunci le offerte di interesse: il numero di riferimento aiuterà a riconoscerle;
3. Candidarsi online agli annunci.
Attenzione: i curricula saranno valutati direttamente dalle realtà aderenti all’iniziativa e i profili idonei saranno contattati per un colloquio che si svolgerà nelle date indicate presso l’Informagiovani di Cremona.
Questo il calendario delle selezioni:
Animatur Animazione
Date selezioni: 15 febbraio 2016
Figure ricercate: Animatori turistici - Italia ed estero
Posti disponibili: 500
Riferimento annuncio: Rif. 01/Job Day Summer Edition 2016
Wintour NL B.V.
Date selezioni: 15 - 16 - 18 febbraio 2016
Figure ricercate: Animatore turistico polivalente - coreografe/i, ballerine/i fitness, animatori attori e/o musicisti, Dj animatori, animatori sportivi, animatrici mini club – Italia
Posti disponibili: 40
Riferimento annuncio: Rif. 02/Job Day Summer Edition 2016
Jolly Animation Group
Date selezioni: 15 - 18 - 19 febbraio 2016
Figure ricercate: Animatore/trice turistici - capi animazione, coreografi e/o ballerini, Dj e tecnici audio/luci, animatori mini club, istruttori di tennis, istruttori fitness, scenografi, costumisti, animatori con attestato di salvamento, animatori con conoscenza della lingua tedesca e olandese - Italia ed estero
Posti disponibili: 100
Riferimento annuncio: Rif. 03/Job Day Summer Edition 2016
Obiettivo Tropici
Date selezioni: 16 febbraio 2016
Figure ricercate: Animatori turistici - responsabili e addetti mini club e junior club, sportivi (torneisti, istruttori fitness muniti di brevetto), operatori intrattenimento (ballerine/i, coreografe/i, Dj/tecnico audio e luci), capi animazione con esperienza in villaggi italiani e internazionali - Italia ed estero
Posti disponibili: 300
Riferimento annuncio: Rif. 04/Job Day Summer Edition 2016
ART & Entertainment Swiss SA
Date selezioni: 16 - 17 - 18 febbraio 2016
Figure ricercate: Animatrici ed animatori con e senza esperienza - capo animatori, capo sport, fitness, animatori sportivi (istruttori tennis, tiro con l’arco, canoa, vela, windsurf, nuoto, assistenti bagnanti e torneisti), animatori di contatto e hostess, responsabili e addetti mini club, musicisti e cantanti, coreografi e ballerine, scenografi, tecnici suono-luci, Dj - Italia ed estero
Posti disponibili: 800
Riferimento annuncio: Rif. 05/Job Day Summer Edition 2016
CAOS Animazione
Date selezioni: 18 - 19 febbraio 2016
Figure ricercate: Animatore/animatrice in hotel e stabilimenti balneari – Italia
Posti disponibili: 100
Riferimento annuncio: Rif. 06/Job Day Summer Edition 2016
Holiday System S.r.l.
Date selezioni: 15 febbraio 2016
Figure ricercate: Animatore, educatore, fisioterapista, istruttore sportivo, medico, segretaria - Italia ed estero
Posti disponibili: 310
Riferimento annuncio: Animatore - Rif. 07/Job Day Summer Edition 2016
Educatore - Rif. 08/Job Day Summer Edition 2016
Fisioterapista - Rif. 09/Job Day Summer Edition 2016
Istruttore sportivo - Rif. 10/Job Day Summer Edition 2016
Medico - Rif. 11/Job Day Summer Edition 2016
Segretaria - Rif. 12/Job Day Summer Edition 2016
Il JOB DAY si colloca all'interno del progetto "Talenti Diffusi”, iniziativa realizzata nell’ambito del Piano Territoriale per le Politiche Giovanili (Progetto finanziato con decreto n. 6507 del 31/07/2015 pubblicato sul BURL Serie Ordinaria n. 32 del 06/08/2015) e supporta le azioni del progetto “Fare Legami”, finanziato da Fondazione Cariplo nell’ambito del bando “Welfare in azione”.
PER TUTTI I DETTAGLI E GLI AGGIORNAMENTI SULL’EVENTO VISITA LA SEZIONE DEDICATA SUL SITO:
http://informagiovani.comune.cremona.it
TUTTO L’ANNO
L’Informagiovani del Comune di Cremona è a disposizione tutto l’anno per offrire aiuto nella ricerca dal lavoro anche attraverso la Banca Dati Curricula “CVqui” (www.cvqui.it) e la newsletter “Concorsi e lavoro”.
Per informazioni
INFORMAGIOVANI DEL COMUNE DI CREMONA
via Palestro, 11/a - 26100 Cremona
Tel. 0372 407950 - Fax 0372 407960
info.lavoro@comune.cremona.it
http://informagiovani.comune.cremona.it
Orari di apertura:
lunedì, giovedì e venerdì dalle 10.00 alle 13.30
martedì dalle 10.00 alle 13.30 e dalle 16.00 alle 18.00
mercoledì dalle 10.00 alle 18.00 (orario continuato)
Inoltre, su appuntamento, anche:
- lunedì, giovedì e venerdì dalle 8.30 alle 10.00 e dalle 13.30 alle 14.30
- martedì dalle 8.30 alle 10.00 e dalle 14.00 alle 16.00
- mercoledì dalle 8.30 alle 10.00
Altre opportunità
BANDO “THINK TOWN” – V edizione
Assegnazione di contributi a gruppi ed associazioni giovanili per la realizzazione di progetti innovativi
L'Assessorato alle Politiche Educative, Piano Locale Giovani, Istruzione e Sport del Comune di Cremona, pubblica la quinta edizione del bando THINK TOWN, iniziativa che ha lo scopo di promuovere e sostenere la capacità progettuale e creativa dei giovani attraverso l'erogazione di contributi per la realizzazione di iniziative innovative.
THINK TOWN si rivolge a gruppi informali di giovani del territorio cremonese e ad associazioni di giovani con sede operativa nel territorio cremonese.
La quinta edizione del bando Think Town si propone nelle seguenti linee progettuali:
A. N° 3 PROGETTI a tema libero presentati da gruppi informali di giovani del territorio cremonese saranno premiati con un incentivo € 1.000,00 ciascuno;
B. N° 5 PROGETTI presentati da associazioni di giovani con sede operativa nel territorio cremonese saranno premiati con un incentivo a € 3.100,00 ciascuno e dovranno riguardare le aree tematiche “Volontariato, utilità sociale e impegno civile” e “Promozione del territorio”. Alle associazioni partecipanti a questa sezione si richiede un cofinanziamento minimo pari ad € 300,00.
Saranno inoltre valutati positivamente i seguenti elementi:
1. la capacità di integrare nelle progettazioni proposte elementi innovativi legati alla tecnologia (in particolare alle nuove tecnologie dell'informazione e della comunicazione) e legati ai linguaggi artistici, creativi ed espressivi.
2. la capacità del progetto di sperimentare processi e modalità operative propedeutici allo start-up di nuove attività imprenditoriali.
TERMINI PER LA CANDIDATURA
Le domande di candidatura andranno consegnate entro e non oltre le ore 12.00 di lunedì 22 febbraio 2016 all’Ufficio Protocollo – Piazza del Comune n 8, secondo le modalità riportate nel bando. I progetti presentati saranno valutati da una commissione tecnica. Le attività di progetto dovranno essere concluse entro il 15 settembre 2016.
Per visionare il bando completo, scaricare la modulistica e per tutti i dettagli visita i siti: www.comune.cremona.it o http://informagiovani.comune.cremona.it
© Riproduzione riservata
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